Программа конференции
Структура конференции Показать в свернутом видеБез даты
1.
Развитие российского человеческого потенциала в условиях цифровизации экономики: концепция трансформации
*Шуйский филиал Ивановского государственного университета (Шуя), Россия
2.
Маркетинг впечатлений, как способ повышения конкурентоспособности предприятия
*Новгородский государственный университет (Великий Новгород), Россия
3.
К вопросу о повышении качества авиаперевозок и обслуживания пассажиров ОАО «Омский аэропорт»
*Сибирская автомобильно-дорожная академия (Омск), Россия
4.
Психологическое влияние на потребителя: анализ подверженности манипулятивным техникам продаж
*Сибирская государственная автомобильно-дорожная академия (Омск), Россия
5.
Трансформация промышленной и торговой политики в период пандемии
*Московский университет имени С.Ю. Витте (Москва), Россия
2.
Производительность труда как ведущий фактор экономического роста страны
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
3.
Особенности субсидирования пассажирских перевозок в дальнем следовании российских и канадских железных дорог
*Уральский государственный университет путей сообщения (Екатеринбург), Россия
1.
Уровень бедности: методика и результаты расчетов (на примере России и развитых стран)
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
4.
Улучшение условий труда работников, занятых на работах с вредными условиями труда
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
5.
Направления социальной политики ОАО «РЖД»
*Уральский государственный университет путей сообщения (Екатеринбург), Россия
6.
Совершенствование процессов адаптации персонала российских финансово-кредитных учреждений в современных условиях
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
7.
Здоровье населения России: статистические показатели
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
8.
Принцип солидарности поколений в пенсионном обеспечении
*Сибирский институт бизнеса и информационных технологий (Oмск ), Россия
9.
Повышение пенсионного возраста как необходимый этап пенсионной реформы
*Сибирский институт бизнеса и информационных технологий (Oмск ), Россия
10.
Современные проблемы предоставления льгот в праве социального обеспечения
*Сибирский институт бизнеса и информационных технологий (Oмск ), Россия
11.
Материнский капитал: проблемы и перспективы
*Сибирский институт бизнеса и информационных технологий (Oмск ), Россия
12.
Проблемы проведения специальной оценки условий труда на примере Омской ТЭЦ-4
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
1.
Проблемы пригородных пассажирских железнодорожных перевозок в регионах России
*Уральский государственный университет путей сообщения (Екатеринбург), Россия
1.
Использование маркетинговых технологий в управлении персоналом
*Московский авиационный институт (национальный исследовательский университет) (Москва), Россия
4.
Использование системы непрерывного образования для развития трудового потенциала работников предприятия (на примере АО «ТГК-11»)
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
5.
Изменение российского рынка труда под влиянием коронавирусной инфекции: массовый переход на удаленный формат работы
*Московский авиационный институт (Москва), Россия
6.
Адаптивный ассессмент как инструмент мотивации персонала к развитию и инновациям
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
8.
Аутсорсинг в Российской Федерации: современное состояние, проблемы и перспективы развития
*Московский университет имени С.Ю. Витте (Москва), Россия
11.
Включение организационной культуры в систему адаптации новых сотрудников
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
12.
Место трудовой адаптации работника в системе управления персоналом
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия
13.
Место трудовой адаптации работника в системе управления персоналом
*Омский государственный технический университет (Омск), Россия